路透纽约4月30日 - 据路透报道，纽约梅隆银行（Bank of New York Mellon BK.N）执行委员会在一份备忘录中要求其员工在 9 月 2 日之前每周返回办公室四天，而目前是三天。
此举是在其他华尔街银行实施更严格的办公室内工作规定之后采取的。摩根大通JPM.N从3月份开始要求混合排班的员工每周回来工作五天，这引发了员工的抱怨 (link)。
"NYCB的领导人在备忘录中写道："我们认为，我们所有人都应该花更多的时间在一起工作、领导和相互学习，这一点非常重要。"我们致力于保持个人的灵活性，并将继续支持每周一天的远程工作。除非情况需要，否则我们不打算恢复 5 天办公制。
自2023年上半年起，NYCB要求其5.1万名员工每周有3天在办公室工作。
"偶尔的远程办公可能会很有效，但亲自办公我们可以更快地应对动态的、快节奏的金融市场，更好地服务我们的客户，"NYCB的高管写道。"大多数经理已经每周在办公室工作 4 天，我们已经看到了这一做法所产生的积极势头。"
(为便利非英文母语者，路透将其报导自动化翻译为数种其他语言。由于自动化翻译可能有误，或未能包含所需语境，路透不保证自动化翻译文本的准确性，仅是为了便利读者而提供自动化翻译。对于因为使用自动化翻译功能而造成的任何损害或损失，路透不承担任何责任。)
免责声明：投资有风险，本文并非投资建议，以上内容不应被视为任何金融产品的购买或出售要约、建议或邀请，作者或其他用户的任何相关讨论、评论或帖子也不应被视为此类内容。本文仅供一般参考，不考虑您的个人投资目标、财务状况或需求。TTM对信息的准确性和完整性不承担任何责任或保证，投资者应自行研究并在投资前寻求专业建议。