2026年的春天，通信行业的人事调整似乎比往年来得更早、也更猛一些。就在刚刚过去的3月上旬，行业消息称中国联通完成了一场涉及10个省级分公司总经理的“大换岗”，覆盖华东、华北、华中、华南、西北五大核心区域。与此同时，行业的另一侧，三大运营商集团层面积压的高管空缺职位据传已超过10席，涉及总经理和多位副总裁岗位，一场“旧人去、新人未定”的真空期似乎正在上演。然而，在这一片人事躁动之中，中国电信的...
网页链接2026年的春天，通信行业的人事调整似乎比往年来得更早、也更猛一些。就在刚刚过去的3月上旬，行业消息称中国联通完成了一场涉及10个省级分公司总经理的“大换岗”，覆盖华东、华北、华中、华南、西北五大核心区域。与此同时，行业的另一侧，三大运营商集团层面积压的高管空缺职位据传已超过10席，涉及总经理和多位副总裁岗位，一场“旧人去、新人未定”的真空期似乎正在上演。然而，在这一片人事躁动之中，中国电信的...
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