萬寶盛華通過附屬公司在大中華區提供綜合人力資源解決方案，包括靈活用工、招聘解決方案及其他相關增值服務，並與ManpowerGroup Inc.在品牌及業務層面保持緊密聯繫。多年來，公司在中國內地、香港、澳門及台灣地區建立深厚的客戶基礎，為跨國企業和本地大型企業提供招聘、外包、培訓等多元化的服務。

在截至2025年12月31日止年度，萬寶盛華實現收入69.04億元人民幣，較上一年度增長10.1%。其中靈活用工業務為主要增長引擎，收入約67.85億元人民幣，按年上升10.6%；招聘解決方案及其他人力資源服務收入則分別出現不同程度的下滑或小幅波動。報告期內，年內溢利達到1.73億元人民幣，按年增長16.5%，本公司擁有人應占溢利則為1.57億元人民幣，較上一年度上升20.9%，顯示整體盈利能力持續提升。

公司在服務成本方面錄得按年增加，主要與靈活用工項目規模擴大相關；毛利小幅上升後，銷售及行政等費用亦隨業務擴張有所變動。於資產負債層面，總資產達到245.13億元人民幣，其中流動資產佔比超過八成；流動負債約122.29億元人民幣，按年有所增長，使得年末淨資產較上年度有所下降。管理層持續關注資金運用效率與償債安排，保持穩健的資本結構以支持後續業務佈局。

在行業環境仍受宏觀經濟及區域政策影響的背景下，企業對人力資源外包與靈活用工的需求繼續擴大。萬寶盛華於報告期內通過強化客戶關係、優化數字化管理平台和投入內部技術基礎設施，進一步鞏固了其在大中華區人力資源服務領域的競爭優勢。董事會與管理層並設審核、薪酬、提名及投資等多項專門委員會，通過完善的企業管治架構與風險監控機制，為持續業務發展提供保障。公司亦強調將繼續深化靈活用工服務，拓展新興行業需求，並在不同地區提升服務廣度與深度，以爭取更多長期增長空間。