2026年10月1日，希音-W（00625）披露，根據於2026年8月18日採納的首次公開發售後股權計劃，公司已向合資格參與者授出合計27,118,035份股份獎勵，對應同數量B類股份，佔授出當日已發行股份總數的約0.64%。本次授出股份獎勵的購買價為零。

此次股份獎勵的具體分配如下： 1. 獨立非執行董事合計獲授190,806份，每人63,602份； 2. 其他僱員參與者（不含任何高級管理層成員）獲授26,198,023份； 3. 服務提供者參與者獲授729,206份。

授出日並非交易日，公司參考2026年9月30日（緊接授出日前一交易日）B類股份收市價30.84港元，作為授出股份獎勵的參考市價。

關於歸屬安排： • 僱員參與者的歸屬期介乎0至48個月，其中部分首期歸屬少於12個月，但整體歸屬及持有期超過12個月； • 服務提供者參與者的歸屬期介乎12至27個月； • 獨立非執行董事的股份獎勵將在授出日起11個月內全部歸屬。

針對僱員參與者（獨立非執行董事除外），股份獎勵的歸屬需滿足兩個條件：一是達成歸屬日前一完整財政年度的集團層面經營業績目標或要求；二是個人年度績效考覈達到特定水平。授予獨立非執行董事的股份獎勵不設業績目標。

公司董事會與薪酬委員會已分別審議通過上述授出事項，全部獨立非執行董事及涉及本次授出的薪酬委員會成員已迴避表決。本次授出後，首次公開發售後股權計劃的整體授權餘額為397,502,225股，服務提供者分項限額餘額為84,194,846股。公司未向任何承授人提供購買股份的財務資助。

公告指出，本次授出旨在為合資格參與者提供股權激勵，增強其與公司及股東利益的一致性，並助力公司長期發展。