2025年5月下旬，新天地醫藥技術研究院（鄭州）有限公司（以下簡稱「鄭州新天地」）的一則停工待崗通知，引發員工集體維權。
5月26日，多名員工向《5D調查》反映，公司以「戰略調整」為由單方面宣佈無限期停工，且拒絕支付經濟補償金，甚至被指通過變更工作地點、停工待崗等手段逼迫員工主動離職。事件涉及哺乳期及孕期女員工，矛盾持續發酵，而公司方的回應卻模糊不清。
停工通知突至，員工措手不及
據員工提供的文件顯示，5月21日，鄭州新天地突然發布一則《通知》，稱「結合公司經營現狀，自5月22日起全體員工停工待崗，復工時間另行通知」。通知中未提及工資發放、社保繳納等具體安排。
據員工反饋，停工待崗前兩日（5月20日），公司曾下發《工作地點變更通知書》，要求員工從鄭州遷至位於長葛市的總公司——新天地藥業股份有限公司（以下簡稱「新天地藥業」）所在地。通知書稱「薪資、社保待遇不變」，並承諾提供食宿以彌補通勤成本。然而，鄭州與長葛相距約100公里，跨市搬遷對多數員工而言意味着生活劇變。「要麼接受調動，要麼自主擇業，但不給任何補償。」一名員工憤慨道。
多名員工表示，公司此前未有任何經營異常的徵兆，5月工資至今未發，而4月工資雖已發放，但「第二個月18日發薪」的慣例被打破，加劇了員工對資金鍊問題的擔憂。
員工控訴變相裁員逃避賠償，公司回應撲朔迷離
多位員工向《5D調查》提供了詳細的自述，直指公司存在惡意規避勞動法的行為。
入職近3年的小雯（化名）表示，自己2022年7月加入鄭州新天地，此前薪資發放一直正常。然而5月22日的停工通知讓她陷入困境：「公司突然宣佈無限期放假，既不說明原因，也不談補償。我們多次要求協商，但管理層態度強硬，甚至揚言‘去告吧’。」
小王（化名）認為，公司單方面通知無限期放假，想通過這種方式惡意逼迫員工主動離職，逃避應該承擔的經濟補償。「我們工資是第二個月18左右發放，現在發到了4月，5月份工資還沒發。」
2023年2月入職的大軍（化名）透露，公司以「經營困難」為由要求籤署工作地點變更協議，被拒後直接宣佈停工。「這相當於變相辭退員工，並且協商時態度惡劣，拒絕對員工進行任何經濟補償。」他表示，員工訴求明確：按《勞動合同法》支付N+1經濟補償金，並依法解除勞動關係。
為覈實情況，《5D調查》於5月26日多次致電鄭州新天地官網電話，但始終無人接聽。次日，《5D調查》聯繫新天地藥業董祕，對方以「此事屬於子公司事務，董事會不清楚」為由拒絕回應，並建議聯繫鄭州新天地。隨後，《5D調查》撥打鄭州新天地人事員工電話，在說明來意後，對方稱「打錯了」並掛斷。
分公司停產，母公司股價卻創歷史新高
數據顯示，新天地醫藥技術研究院 （鄭州） 有限公司，成立於2021年，河南雙洎成員，位於河南省鄭州市，是一家以從事科技推廣和應用服務業為主的企業，企業註冊資本2000萬人民幣。
值得注意的是，鄭州新天地與新天地藥業存在密切關聯，二者法定代表人均為謝建中。公開資料顯示，鄭州新天地系新天地藥業全資子公司，後者曾用名：河南新天地藥業股份有限公司，成立於2005年，河南雙洎成員，位於河南省許昌市，是一家以從事醫藥製造業為主的企業。企業註冊資本28005.6萬人民幣，超過了99%的河南省同行，實繳資本10000萬人民幣，並已於2022年完成了IPO上市，交易金額9.01億人民幣。
2025年2月20日，新天地藥業曾因「危險貨物託運人未按照國家有關規定對所託運的危險化學品妥善包裝並在外包裝上設定相應標誌」被菏澤市牡丹區交通運輸局罰款叄萬元整。此外，該公司曾在2021年和2016年被長葛市人民法院列為被執行人，執行標的分別為6002599元和1118173元。
截至今日（5月27日）收盤，新天地藥業股價大漲14.12%，收盤價為16.41元，收盤價創歷史新高。
2025年3月10日，新天地發布2024年年報。報告顯示，公司2024年營業收入為7.26億元，按年增長11.51%；歸母淨利潤為1.74億元，按年增長9.22%；扣非歸母淨利潤為1.61億元，按年增長11.40%；基本每股收益0.62元。毛利率為40.55%，按年上升0.71個百分點；淨利率為23.82%，較上年同期下降0.32個百分點。
2024年，公司期間費用為1.00億元，較上年同期增加643.83萬元；期間費用率為13.81%，較上年同期下降0.60個百分點。其中，銷售費用按年增長17.04%，管理費用按年增長5.83%，研發費用按年增長6.79%，財務費用按年減少8.66%。
籌碼集中度方面，截至2024年末，公司股東總戶數為1.40萬戶，較三季度末下降了1472戶，降幅9.53%；戶均持股市值由三季度末的28.38萬元下降至27.72萬元，降幅為2.32%。（新浪財經|李阿涼）
責任編輯：李昂