2025年初，亞馬遜人力資源團隊撰寫的一份內部機密文件揭示了公司在人工智能（AI）人才競爭中面臨的挑戰。文件指出，亞馬遜在吸引生成AI人才時，受到地點、薪酬及公司在該領域聲譽滯後的影響，導致其在與Meta、OpenAI等競爭對手的較量中處於劣勢。據悉，Meta和OpenAI通過提供更具吸引力的薪酬方案，成功吸引了多位高端AI人才。例如，Meta曾以高達一億美元的簽約獎金挖走多位關鍵人才，而...
網頁鏈接2025年初，亞馬遜人力資源團隊撰寫的一份內部機密文件揭示了公司在人工智能（AI）人才競爭中面臨的挑戰。文件指出，亞馬遜在吸引生成AI人才時，受到地點、薪酬及公司在該領域聲譽滯後的影響，導致其在與Meta、OpenAI等競爭對手的較量中處於劣勢。據悉，Meta和OpenAI通過提供更具吸引力的薪酬方案，成功吸引了多位高端AI人才。例如，Meta曾以高達一億美元的簽約獎金挖走多位關鍵人才，而...
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