韋德布什分析師Dan Ives就特斯拉最新發布的激勵發佈研究報告。報告稱：“在剛剛提交的委託代理文件中特斯拉董事會成員請求股東批准一項針對馬斯克的長期激勵方案。該方案旨在留住馬斯克並激勵其繼續擔任當前領導職務核心是一份新的股票計劃——只有在馬斯克實現‘卓越財務回報’的情況下他才能獲得相應薪酬。”分析師表示“這些激勵條件中的大部分已包含在我們7月初提出的‘三步清單’中。當時我們就認爲特斯拉董事會必須採取行動確保馬斯克在2030年前堅守特斯拉。如今支撐馬斯克加快推進當前戰略、把握未來機遇的基礎已就位這一舉措是確保馬斯克至少在2030年前繼續擔任CEO的關鍵一步——當前特斯拉正邁向其增長週期中最重要的階段之一自動駕駛與機器人技術的未來已近在眼前。”。