美國科技巨頭英特爾向華盛頓州聯邦法院提起訴訟，指控前軟件工程師羅金峯（Jinfeng Luo，音譯）在離職前夕竊取約1.8萬份公司機密文件，其中包含大量標註為「Intel Top Secret」（英特爾絕密）的核心數據。將面臨25萬美元(約合人民幣180萬元)的索賠。

被裁員， 開啓瘋狂竊密操作

羅金峯從2014年起擔任英特爾軟件開發工程師，主要負責半導體設計與驗證的EDA軟件開發。

為應對業務調整與成本壓力，英特爾計劃裁減約15%的員工。7月，公司向其發出解僱通知，明確僱傭關係將於7月31日終止。

按照英特爾的指控，就在7月23日，羅金峯試圖將公司數據從工作用的筆記本下載到移動硬盤上帶走，但是被公司的防範機制阻攔。

五天後，不死心的改用網絡附加存儲設備（NAS）繞過防護機制，最終在離職前三天內瘋狂下載近 1.8 萬份文件。這些資料涵蓋設計文檔、技術原型、研發計劃等核心資產，部分內容屬於公司最高級別機密。

事實上，第一次竊密行為被攔截後，英特爾就已經發現，並立刻展開調查，很快就鎖定了羅金峯。但是三個多月來，英特爾根本聯繫不上他，電話、郵件不回覆，郵寄送信也不搭理，無奈只能起訴。

英特爾在訴訟中強調，被竊文件涉及「芯片製造工藝、下一代處理器架構及供應鏈合作細節」。公司稱，此次數據泄露「可能對企業安全造成無法估量的損失」，甚至威脅國家科技安全。

此次訴訟中，英特爾提出三項核心訴求：一是要求羅金峯立即歸還所有被盜機密文件；二是申請法院簽發禁制令，強制其上交個人電子設備、存儲介質及雲端賬戶訪問記錄；三是索賠至少 25 萬美元損失及相關律師費用。

這不是英特爾首次遭遇員工竊密事件。今年8月曾有報道，另一名前工程師Varun Gupta曾非法複製 CPU 設計資料，攜機密入職微軟後，利用這些信息在微軟與英特爾的處理器採購談判中牟利，最終被判處兩年緩刑並罰款 3.4 萬美元。

目前，華盛頓州聯邦法院已受理該案，但羅金峯的具體行蹤仍不明確，也沒有對指控作出任何回應。英特爾方面在聲明中強調，將 "堅決捍衛知識產權與國家科技安全"，任何違反企業安全政策的行為都將被追究到底。

轉自：21ic電子網

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