雲南網訊（記者 段芃）11月13日，雲南省總工會職工幫扶服務中心副主任劉曉黎在參加《金色熱線》直播節目時介紹助就業促就業的具體措施。他介紹，工會組織一直積極發揮自身優勢，實施了一系列助就業促就業的具體措施，將持續以職工需求為導向，通過不斷優化就業幫扶舉措，為促進高質量充分就業、服務雲南經濟社會發展貢獻工會力量。

　　開展困難職工家庭高校畢業生陽光就業行動。今年全省各級工會將重點面向2025年離校未就業困難高校畢業生，同時覆蓋轉崗待崗職工、困難職工家庭成員及靈活就業人員，與人社部門協同提供政策宣介、職業指導、崗位推介、技能培訓、就業見習等全流程服務。各位求職者可通過「職工之家」APP進入「就業幫扶」專區，點擊「陽光就業」提交申請，就業意向地工會將依託「就業幫扶雲」平台對接服務。

　　利用「職工之家」APP「就業幫扶雲」平台提供線上就業服務。全省各級工會已經在「職工之家」APP「就業幫扶雲」平台上，吸納了優質企業2000多家，動態發布崗位9000多個，同時，還開展了45場次的「孃家人送崗」直播帶崗活動，幫助各位求職者更直觀地了解求職信息，精準選擇心儀工作。求職者還可通過下載「職工之家」APP，點擊「就業幫扶」模塊，一鍵享受工會提供的崗位推介服務。

　　依託工會職工服務中心開展線下就業服務。大部分工會職工服務中心具備就業服務功能，可以為有需要的職工提供政策諮詢及職業指導、職業介紹等服務。同時，工會組織每年也聯合人社等部門共同舉辦各類招聘活動，求職者可以關注當地工會和人社部門發布的通知，前往相應的地點參與線下就業服務活動。

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