近日，南都N視頻記者在招聘網站看到，東方甄選開始招聘實體店店長職位，工作地點在北京中關村核心辦公區/核心商圈，要求全面負責400平方米旗艦店的運營，覆蓋便利店商品、簡餐咖啡飲品等業態。

　　不過，截至發稿，東方甄選已經在各招聘平台將店長招聘的信息下架。對於是否要開設實體店業務，東方甄選尚未給南都記者回應。

　　據了解，俞敏洪一直沒有放棄將東方甄選開出實體店的想法。去年7月，在財報電話會上，俞敏洪就表示，「希望依託800個新東方地面教學點，能探索出一個線上線下相結合的模式，和全國新東方合作開設地面服務店、會員店、旗艦店。這種模式，成本比較低。新東方的各教學點也有家長流量，對於家長也是一種服務」。

　　除了開店外，東方甄選也很有可能探索前置倉+門店+即時零售的結合。近日，東方甄選（北京）科技有限公司發生工商變更，經營範圍新增餐飲管理、外賣遞送服務、餐飲服務等。

　　對於東方甄選是否會涉足外賣，東方甄選向南都記者回應稱，關於特定業務動態，公司暫無具體信息可披露，未來將基於發展規劃持續探索多元可能性，相關進展以官方公告為準。

　　事實上，東方甄選已經在小範圍地嘗試小時達服務。去年，東方甄選在財報中披露，為進一步提升物流效率，確保新鮮、高品質的產品供應，在2024年，東方甄選與第三方物流商合作在北京等一線城市開展前置倉試點。關於其中原因，東方甄選表示，希望通過設定前置倉能實現更快、更具成本效益的運輸，並在兩小時內完成訂單到交付過程。同時，東方甄選還可整合訂單及包裝運輸，這將極大地改善用戶體驗。

　　去年4月，東方甄選正式推出「小時達」服務，並在抖音「東方甄選小時達」賬號開播。彼時，東方甄選方面透露，東方甄選「小時達」業務首先針對北京市場，已與17個前置倉建立合作，配送範圍覆蓋北京五環內80%區域，未來將覆蓋更多城市。

　　但南都記者發現，「東方甄選小時達」賬號最近一次更新已經是去年6月，其店鋪所有商品都已經下架。

（文章來源：南方都市報）