北京時間12月19日凌晨，美股周四漲幅略微收窄。道指與標普500指數有望結束此前連續四個交易日的下跌。美光科技公布的強勁財報提振了市場信心，幫助主要股指連續下跌之後反彈。美國11月CPI按年上漲2.7%低於預期。
道指漲76.82點，漲幅為0.16%，報47962.79點；納指漲296.98點，漲幅為1.31%，報22990.30點；標普500指數漲51.86點，漲幅為0.77%，報6773.29點。
美光科技股價大漲逾15%，此前這家高科技公司公布的財年第一季度營收和利潤均超出華爾街預期，並對當前季度給出了強勁的收入指引。該公司稱人工智能存儲需求飆升，直言產品已全面售罄。
美光的強勁財報幫助提振了市場信心。
此外，周四盤前公布的美國11月CPI低於市場預期，亦令股指得到提振。
「通脹的回落速度似乎比大家原本預期的要快一些，因此12月的數據可能會讓這一趨勢略有回調，」Logan Capital Management首席投資組合經理Chris O’Keefe表示。「我認為，作為投資者，我們正逐漸接受這樣一個事實：在當前環境下，2%的通脹目標可能根本無法實現——但具體情況還有待觀察。」
美股啱啱經歷了一個艱難的交易日，受人工智能相關領先半導體股大幅下跌拖累。標普500指數和道指連續第四個交易日收跌。納斯達克綜合指數是三大主要股指中表現最差的，下跌1.8%。
甲骨文昨日股價下跌逾5%，此前有報道稱，這家雲計算基礎設施公司的主要投資者退出了其位於密歇根州、耗資100億美元的數據中心項目。
市場對甲骨文這類大型數據中心項目背後高昂資本支出的擔憂令整個市場感到不安，導致多家芯片製造商股價同步下跌。博通下跌4.5%，英偉達和AMD等也紛紛下挫。
儘管近期投資者一直在從科技股輪動出去，但該板塊仍有望在2025年以約19%的漲幅收官。
卡森集團（Carson Group）首席市場策略師Ryan Detrick表示：「甲骨文的糟糕表現進一步加劇了近期科技股的不安情緒，但重要的是退一步看——科技板塊今年迄今仍上漲了20%，並啱啱經歷了歷史上最長的連漲周期之一。歸根結底：氣球正在被放掉一些空氣，但綜合各方面因素來看，整體市場仍在堅持。」
美國11月CPI按年上漲2.7%低於預期
交易員周四迎來了多項經濟數據。
美國勞工統計局（Bureau of Labor Statistics）周四早間發布的一份延遲報告顯示，11月消費者物價漲幅低於預期，令投資者抱有希望：通脹壓力可能正在充分降溫，使美國貨幣政策的寬鬆幅度有望超過華爾街的預期。
該報告稱美國11月份的消費者價格指數（CPI）按年上漲2.7%。道瓊斯調查的經濟學家此前預計CPI將上漲3.1%。
剔除波動較大的食品和能源價格後的核心CPI也低於預期，過去12個月上漲2.6%，而此前預期為上漲3%。
這是首份涵蓋美國政府停擺期間的數據報告。長達43天的美國政府停擺擾亂了數據收集流程，並導致10月CPI數據發布被取消。該數據原定於12月10日發布。
由於10月CPI數據被取消，周四發布的報告缺少典型CPI報告中的全部常規數據點。勞工統計局表示，其無法回溯收集10月的數據，但使用了一些「非調查類數據來源」來進行指數計算。
由於報告中缺乏10月的對比數據，經濟學家可能對此報告是否標誌着通脹下行趨勢的開端持謹慎態度。
儘管如此，投資者仍在仔細分析該報告，以尋找聯儲局未來貨幣政策動向的線索。聯儲局本月早些時候連續第三次將基準隔夜利率下調25個點子。
Fundstrat研究主管Tom Lee在周四數據發布前的一份報告中表示：「溫和的CPI數據將進一步印證聯儲局正專注於保護就業市場。這意味着聯儲局對經濟的‘看跌期權’（Fed put）現已到位。換句話說，如果聯儲局擔憂經濟面臨下行風險，‘聯儲局看跌期權’就會發揮作用，從而推動股市上漲。」
美國12月份費城聯邦儲備銀行製造業指數降至-10.2，預估為2.3。此前接受調查的32名經濟學家的預估區間為-5至8。
費城聯邦儲備銀行公布，11月份的整體企業活動狀況指數為-1.7。支付價格指數12月份降至43.6，11月為56.1。新訂單指數增至5，前月為-8.6。僱員數量指數增至12.9，11月為6。出貨指數增至3.2，11月為-8.7。交付時間指數增至6.2，11月為-4.3。庫存指數增至6.5，11月為2.7。
美國上周首次申領失業救濟人數減少1.3萬人至22.4萬人，預估為22.5萬人。此前接受調查的44位經濟學家的預測範圍為19.7萬人至23.5萬人。4周移動均值為21.75萬人。在截至12月6日當周，持續申領失業救濟人數增加6.7萬人至189.7萬人。
美國勞工統計局的數據顯示，11月份實際平均周薪按年增長0.8%。實際平均周薪比上年同期增加3美元，達到388.98美元。受此前政府停擺影響，勞工統計局將不會公布2025年10月的實際薪資數據。
責任編輯：張俊 SF065