文 | 《BUG》欄目 徐苑蕾
曾經的電商袋泡茶TOP1品牌CHALI茶裏，如今卻深陷經營泥潭。
近日，有茶裏員工收到法院通知，經法院調查，茶裏公司無可供執行的財產，因此終結執行程序。這意味着，員工們通過法律途徑追討欠薪的努力暫時陷入了僵局。
《BUG》欄目從多位茶裏員工了解到，自2024年6月起，茶裏開始出現工資延發情況，截至2026年1月，已有過百名員工被拖欠工資和公積金，有員工表示被欠薪金額超10萬元。
與此同時，2025年12月，廣州茶裏集團有限公司在多宗新增的執行案件中成為被執行人，其中一宗案件中執行標的金額多達1.41億元。同樣在去年，多家茶裏關聯公司已經成為失信被執行人，茶裏創始人譚瓊也被限制高消費。
對於茶裏而言，這背後究竟發生了什麼？
公司無可供執行財產
近日，一則來自法院的「終本」通知，讓茶裏討薪員工的希望再次落空。執行裁定書顯示，經法院調查，茶裏旗下的廣州衆森食品有限公司（以下簡稱「衆森食品」）無可供執行的財產，因此終結執行程序。這意味着，員工們通過法律途徑追討欠薪的努力暫時陷入了僵局。
2022年入職茶裏的李明（化名）也是被欠薪的一員，至離職時他被拖欠工資和公積金共計超過10萬元。據他估算，從工廠工人到中台、銷售等部門，被拖欠薪資的員工保守估計超過百人。
李明向《BUG》欄目講述了自己的討薪經歷。據他回憶，茶裏的工資拖欠問題最早出現在2024年6月。「起初只是延遲，6月份的工資從15號發薪日拖到月底。到了7月，就直接延遲了一個月。8月的工資更是拖到了10月才發。當時公司將京東自營業務進行託管，引入了大約800萬元的貨款，才發了8月和9月的工資。」
同時在當年7月，茶裏開啓裁員。事後多月，李明未收到工資，他最終選擇離職並提交了仲裁申請。在2025年7月，他向法院申請強制執行，不過最終只收到「無財產可供執行」的反饋。
《BUG》欄目注意到，2025年12月，茶裏主體公司廣州茶裏集團有限公司在多宗新增的執行案件中成為被執行人，其中一宗案件中執行標的金額多達1.41億元。而早在2024年，多家茶裏關聯公司已經成為失信被執行人，茶裏創始人譚瓊也被限制高消費。
「豪賭」瓶裝茶折戟
在陷入危機之前，茶裏曾是資本和市場眼中的寵兒。官網資料顯示，茶裏成立於2013年，旗下擁有高端快消茶品牌「CHALI」和高端新式養生茶品牌「御守茶」，主打原葉袋泡茶、瓶裝即飲茶、凍幹茶塊、茶粉等多形態茶產品，合作伙伴包括希爾頓、南方航空、喜來登等。
根據天眼查資料顯示，茶裏共經歷了九輪孖展。最後一次是在2024年5月的B+輪孖展，由萬聯廣生投資有限公司、廣州廣金茗瑞股權投資基金合夥企業（有限合夥）投資。而此前多輪的孖展中，還有紀源資本、碧桂園、易凱資本、京東科技等明星機構的身影。
李明坦言，「2023年公司銷售年營收已經達到數億元，電商渠道更是在業內領先，整體業務是盈利的。」
那麼茶裏為何會在短時間內轟然倒塌？在多位員工看來，核心原因在於大開大合的投資策略，尤其是跨界佈局瓶裝茶業務的失敗，成為壓垮公司資金鍊的「致命稻草」。
公開資料顯示，2022年6月，茶裏首次推出瓶裝烏龍茶飲料鴨屎單叢，進軍即飲茶賽道。2023年1月，茶裏自建的瓶裝茶生產基地完成封頂，並預計在2023年二季度正式投產。同年，茶裏還簽約肖戰作為品牌代言人。
據媒體報道，茶裏創始人譚瓊曾公開表示，在創業初期就很想先做茶飲料，但是這對於初創團隊來說，無論在啓動資金還是團隊能力方面，都不具備做這件事的能力。2023年4月的一次採訪中其曾表示，「我們的目標是，兩年之內，要超過三得利（茶飲）在中國的銷量。」
李明表示，2023年公司為了推廣瓶裝茶，大規模招聘銷售人員，線下渠道投入了大量推廣費用，但收益卻完全不及預期。在一次內部業務會議上，他曾了解到，僅2023年上半年，瓶裝飲料業務的累計虧損就達到數千萬元。
此外，茶裏瓶裝茶的失利在於產品研發出現問題。「作為內部員工，我們也覺得瓶裝茶的香精味偏重，口感與東方樹葉、三得利等成熟品牌有明顯差距，很難產生長期復購。」
李明稱：‘到2023年下半年，老闆表示不願再虧損，開始採取止損措施。2024年，線下銷售團隊大量裁員，整個過程如過山車般跌宕起伏」。
《BUG》欄目注意到，茶裏的瓶裝茶目前在其官方線上店鋪已無銷售，同時在多家主流超市也未見其蹤影。
孖展陷入停滯後，李明表示，茶裏的擴張所需資金主要依靠銀行貸款，「公司把廠房、辦公大樓都抵押給了銀行。」不過，目前茶裏的多筆借款或已出現逾期。根據天眼查資料，除了欠薪糾紛，茶裏還與工商銀行、廣州銀行、浙商銀行等金融機構存在金融借款合同糾紛。
資產轉移「金蟬脫殼」？
討薪之路漫漫，而茶裏員工發現，公司的主體雖然官司纏身、賬戶空空，但業務似乎仍在通過其他茶裏關聯公司正常運作。員工質疑，茶裏存在資產轉移嫌疑，通過關聯公司層層控股，將核心業務和資金轉移至新主體。
李明向《BUG》欄目梳理了其總結的茶裏資產轉移鏈條。據他透露，茶裏原有的線下分銷業務被轉移到了深圳茶森商業管理有限公司（以下簡稱「茶森商業」），這家公司成立於2024年9月，由茶裏旗下的公司廣州菲比力健康食品有限公司以60%的股份控股。
「之所以這麼操作，是因為茶裏原主體賬戶被凍結，回款會被直接查封，轉移到新主體後，資金就能正常流轉。」李明表示，目前茶裏在職員工的工資已由茶森商業代發，部分員工也被要求與該公司重新簽訂勞動合同。
線上業務也出現了類似的操作。目前茶裏天貓旗艦店的營業執照已變更為廣州百茶台科技有限公司，而這家由貴州百茶台科技有限公司控股，貴州百茶台的控股人是茶裏的老員工朱澤華。
資產轉移的疑雲，直接導致員工的強制執行申請陷入困境。員工們申請強制執行的法律主體，如廣州茶裏集團有限公司或廣州衆森食品有限公司已淪為空殼，其賬戶上幾乎沒有資金流入，導致法院無法執行。
至於勞動糾紛後續，李明表示，會繼續走法律程序。也有茶裏員工告訴《BUG》欄目，儘管執行過程中遇到障礙，但已經重新提交了追加執行人的名單，加入其他股東和茶裏其他關聯公司並重新立案。
針對欠薪、資產轉移等相關問題，《BUG》欄目多次嘗試聯繫廣州茶裏集團有限公司的工商登記電話，但截至發稿未獲接通。茶裏天貓旗艦店客服則表示，欠薪問題不會影響線上購買。
2024年11月，茶裏官方公衆號曾發布聲明稱，網絡上「大面積欠薪」「面臨倒閉」等言論均為不實信息。不過《BUG》欄目注意到，茶裏的多個官方社媒賬號自2025年1月起已經停止運營。
責任編輯：屠欣怡