長沙晚報掌上長沙1月24日訊（通訊員 戴承龍）良好的勞資關係是成就企業、員工與社會三贏的關鍵因素。1月21日，由智聯招聘發起，北京大學社會調查研究中心和北京大學國家發展研究院聯合舉辦的「2025湖南年度最佳僱主」頒獎典禮在長沙舉行。憑藉在僱主文化、僱主形象、薪酬福利、組織管理、成長髮展及工作環境等六大維度的系統化建設與卓越表現，澳優從衆多優秀企業中脫穎而出，獲得「湖南省最佳僱主」榮譽稱號。
評委會指出，澳優在僱主品牌建設中展現出全面而系統的優勢，尤其在文化引領、人才培養與員工關懷方面表現突出。據了解，「中國年度最佳僱主」評選活動始於2005年，活動基於科學、多維的評估體系，旨在發現中國僱主品牌標杆，並挖掘這些最佳僱主在企業管理和人力資本領域的發展趨勢，從而為更多企業在管理及僱主品牌戰略方面提供諮詢和服務。對於此次獲評，澳優人力資源部負責人表示，這份沉甸甸的榮譽，屬於每一位堅守崗位、全心付出的澳優人，是大家的智慧、汗水與熱忱，共同鑄就了澳優卓越的僱主品牌形象。
作為一家總部位於湖南長沙望城區，在全球擁有完整產業鏈條的國際化、創新型健康產業集團。澳優憑藉20餘年的穩健經營，行業地位與規模體量不斷得到鞏固，培育出了「全球羊奶第一品牌」佳貝艾特等知名品牌，並連續多年獲評「三湘民營企業百強」。公司的穩步發展，構建起了支撐人才成長的強大平台生態。
在員工培訓方面，澳優於2015年成立了澳優大學堂，通過搭建專業序列體系、設定「管理」和「專業」發展雙通道、設立後備人才庫、完善分類別專業化數字化人才培養體系、建立全方位多層次人才交流體系等創新實踐，為員工提供多元化的職業發展路徑和成長平台。僅在2025年，澳優員工培訓總時長就超過了6.24萬個小時。
在企業文化方面，澳優形成了「126企業文化」體系，將「尊重包容 心懷感恩」作為核心價值觀的重要內容之一，營造了多元平等、共融的職場環境。目前澳優在全球共有員工超3000人，其中海外員工佔比超過25%，不同國家、地域、文化、經歷、教育背景的多元人才，都能在澳優為了「成為全球最受信賴的配方奶粉和營養健康公司」的願景持續努力。同時，澳優致力於打造女性友好與家庭友好型職場，女性員工在總員工中佔比超50%。
在員工關懷方面，澳優打造了「以人為本」的員工關懷體系，以人為本，以家為始，從「一個家庭」出發，構建了「兩個保障」，進行「三方關懷」，最終達成「四U關愛」。澳優通過提供職工食堂、自建辦公大樓、建設職工健身中心、組織托育託管班、舉辦「澳小優家年華」活動等，切實幫助員工解決喫住行學等問題，也獲得了「全國就業與社會保障先進民營企業」榮譽稱號。
展望未來，澳優方面表示，將始終秉持「聚人力之智 創卓越價值」的理念，持續深化僱主品牌內涵，為全體員工打造更具成長性的事業平台、更富歸屬感的工作環境，讓每一位澳優人都能在公司實現價值、獲得成長，同時為湖南推進年輕人友好省份建設，貢獻力量。