荷蘭啤酒巨頭喜力因去年啤酒銷量疲軟，計劃通過AI實現提效降本，裁員比例至多7%。
這家全球第二大啤酒製造商周三公布業績表現不佳，2025年全年啤酒總銷量下滑2.4%，經調整營業利潤則上漲4.4%。
該公司還表示，計劃未來兩年削減5000至6000個崗位，今年營業利潤增長目標為2%至6%。喜力股價最新上漲3.4%，今年以來累計漲幅近7%。
即將卸任的首席執行官多爾夫·範登布林克周三接受採訪時表示，業績下滑源於「充滿挑戰的市場環境」，但整體表現仍較為均衡。
瑞銀分析師周三在報告中稱，喜力2026年業績預期低於往常區間，但「符合買方預期，與競品嘉士伯保持一致，且對新任管理層而言較為穩健」。
談及裁員計劃，範登布林克表示：「提效一直是我們‘常青戰略’的首要任務……我們承諾每年實現4億至5億歐元的成本節約，此次裁員是落實該承諾的第一步。」
他稱，裁員將助力公司投入增長與高端品牌建設。
範登布林克承認，裁員「部分也源於AI，或者說是數字化轉型」。
他表示：「這是我們‘2030常青戰略’的重要一環，約3000個崗位將調整至商業服務部門，整體技術數字化、尤其是AI，將成為持續提效降本的關鍵支撐。」
喜力總部位於荷蘭，擁有8.7萬名員工，業務遍及70多個國家。
執掌喜力六年的範登布林克將於今年5月卸任，公司目前正在尋找繼任者。
更多因AI引發的裁員
過去一年，AI相關裁員頻頻登上頭條，也仍是2026年企業與管理層關注的重點。
諮詢公司Challenger，Gray&Christmas12月數據顯示，2025年美國近5.5萬人被裁與AI相關。
2025年以AI為由裁員的企業包括：亞馬遜（去年宣佈裁員1.5萬人）、Salesforce（首席執行官馬克·貝尼奧夫稱裁撤4000名客服人員，原因是AI已承擔公司50%的相關工作）。
歐洲部分在重組戰略中提及AI的企業包括漢莎航空集團、科技諮詢公司埃森哲。
責任編輯：李桐