社交平台上一則帖子引發全網熱議。發帖人直言：「商湯科技年終獎是0，能不能告？」很多人以為，這只是個別員工的遭遇。實則不然，多個職場社區和行業報道均有印證。2025年，商湯科技確實有部分員工年終獎為0。不少商湯員工透露，公司薪資結構標稱「15薪」。這其中，就包含3個月薪資作為年終獎。這也是當初吸引不少人才加入的重要條件。但大家都忽略了一個關鍵細節。這筆年終獎並非固定發放，沒有保底金額。它與部門係數、...
網頁鏈接社交平台上一則帖子引發全網熱議。發帖人直言：「商湯科技年終獎是0，能不能告？」很多人以為，這只是個別員工的遭遇。實則不然，多個職場社區和行業報道均有印證。2025年，商湯科技確實有部分員工年終獎為0。不少商湯員工透露，公司薪資結構標稱「15薪」。這其中，就包含3個月薪資作為年終獎。這也是當初吸引不少人才加入的重要條件。但大家都忽略了一個關鍵細節。這筆年終獎並非固定發放，沒有保底金額。它與部門係數、...
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