離職風暴。

作者/周佳麗

報道/投資界PEdaily

「你認識林俊暘嗎？求對接。」

今天（3月4日），短短一句話讓AI圈震動：「me stepping down. bye my beloved qwen。」（我卸任了，再見了，我親愛的千問。）

發出這條消息的是林俊暘。出生於1993年，他2019年從北京大學語言學與應用語言學碩士畢業後便加入阿里，是全球最強開源模型之一——千問（Qwen）的核心締造者，不久前啱啱發布新一代大模型Qwen3.5，千問App月活正躍居全球第三。

一切看起來正往上走，負責人林俊暘卻突然宣佈告別。下一站去哪裏？AI投資圈瞬間躁動起來，「無論創不創業，先搶到他再說。」

千問90後大牛

宣佈離開

年僅32歲，林俊暘是阿里巴巴最年輕的P10。

放在中國AI圈，並非海歸出身的林俊暘，履歷顯得有些特別：2019年，從北京大學語言學與應用語言學碩士畢業後，以應屆生身份加入阿里達摩院，從高級算法工程師做起，聚焦於搜索與推薦場景下自然語言處理及多模態建模的研究。

此後的幾年，他投身大規模預訓練模型的研究與部署工作，深度參與了M6、OFA等一系列超大規模預訓練模型的研發。2022年底，阿里重組AI團隊成立通義實驗室，林俊暘被任命為通義千問系列大模型的技術負責人。

可以說，林俊暘是千問大模型背後的關鍵人士，帶領其成為全球最強開源模型。但令所有人錯愕的是，他就這樣離開了自己一手搭建的團隊。

而就在去年10月，他在X上宣佈自己在千問內部組建了一支機器人與具身智能團隊，並且上周還在朋友圈分享了Qwen Coding Agent相關的招聘信息。

事情發生得太快。簡介為魔搭社區維護者、千問貢獻者的Chen Cheng評論道，「昨晚我們還並肩發布模型，無法想象沒有他的千問會是什麼樣。」她在轉發中寫道，「leaving wasn't your choice（離開不是你的選擇）。」

為何突然卸任？各界猜測指向阿里內部的組織變化。千問App對於這一問題的答案是：「這波人事變動背後，似乎是大廠技術理想與組織架構調整之間的張力。」

林俊暘不是唯一一個離開的人。

同一天，千問後訓練負責人鬱博文也正式離職。此前，Qwen Code負責人惠彬原已在2026年1月加入Meta。緊隨其後，Qwen3.5、Qwen VL、Qwen Coder的核心貢獻者Kaixin Li也發文告別阿里千問。

這羣人有一個共同點：他們都是阿里一手培養起來的技術骨幹，是千問從0到1的親歷者。

消息一出，AI圈炸開了鍋。據說，已有不少投資人和頭部大廠在嘗試接觸林俊暘，「已有硅谷大佬託人在聯繫」。

也許很快，又有一家AI創業公司誕生了。AI社羣內，投資人也開始行動起來，紛紛打聽林俊暘，生怕錯過其創業的第一張門票。關注AI的投資人莊明浩感慨：「哪怕他要創業，這個級別的人才肯定第一圈就被喫掉了。」

也許是聯繫他的人太多，啱啱林俊暘在朋友圈表示：「今天不回覆消息和電話了，我真的需要休息。」

告別千問，林俊暘接下來去向哪裏？答案很快就會揭曉。

千問狂飆

林俊暘率隊千問的這幾年，正是中國大模型競爭最激烈的時期。

2023年初，當OpenAI的GPT-4震驚世界時，國內大廠的大模型項目大多還處於追趕階段。阿里達摩院內部，由林俊暘等年輕人組成的團隊正在默默推進「通義千問」。這年8月，千問系列首發開源模型。

此後，阿里以驚人的節奏持續開源。到2026年1月，千問衍生模型數突破20萬款，成為全球首個達成此目標的開源大模型；全球下載量突破10億次，平均每天被下載110萬次，穩居開源模型榜首。在開源社區，千問已經成為中國大模型的一張名片。

今年2月除夕夜，千問發布全新一代大模型Qwen3.5-Plus，百萬Tokens輸入低至0.8元。3月2日深夜——林俊暘官宣離職的前一晚，千問又開源了Qwen3.5小尺寸模型系列（0.8B、2B、4B、9B），引得埃隆·馬斯克關注。後者在社交媒體上盛讚其「具備令人印象深刻的智能密度」，林俊暘還轉發並致意。

與此同時，千問在C端也開始真正走進普通用戶的生活裏。

去年11月，千問App正式上線。隨後的春節AI大戰中，千問發起「請客活動」，上線買奶茶、點外賣、訂票等「辦事」功能，率先打響全民AI生活與AI購物的普及之戰。活動期間，累計1.3億用戶在千問「一句話下單」超2億次——相當於全國平均每10人中就有1人在千問下過單。

成效迅速顯現。全球AI應用最新數據顯示，千問以2.03億月活用戶躍居全球第三大AI應用，僅次於ChatGPT和豆包，552%的增速居全球第一。從去年11月上線到用戶量突破2億，千問只用了3個月。

變化隨之而來。為避免千問、通義千問、Qwen等多個名稱導致的混淆問題，阿里將AI的總稱和核心品牌統一為「千問」：阿里大模型品牌中文為」千問大模型」，英文為「Qwen」，「通義實驗室」則為阿里旗下AI機構的組織名稱。

AI大牛搶奪戰

放眼望去，從大廠離職投身創業的AI技術領袖，正掀起一輪又一輪孖展狂潮。

曾任阿里技術副總裁的賈揚清便是一個典型。賈揚清，浙江紹興人，本科和研究生階段就讀於清華大學，後赴加州大學伯克利分校攻讀計算機科學博士。2019年，阿里達摩院宣佈賈揚清的加入。

後來，賈揚清離職創業，創立了人工智能基礎設施公司Lepton AI，成立後不久就從CRV、紅杉中國和Fusion Fund籌集了1100萬美元的天使輪孖展。2025年，Lepton AI被英偉達以數億美元收購。

百度系也出走了一位AI大牛——景鯤。先後於武漢大學、浙江大學獲得本碩學位，景鯤是對話式AI機器人微軟「小冰」的聯合創造者。他於2014年加入百度，擔任大搜索任總產品架構師，一度被業界稱為「中國AGI產品經理第一人」。

2020年9月，小度科技正式成立，由景鯤擔任CEO，收穫一衆頭部基金的注資。三年後，景鯤從百度離開，投身於大模型方向創業——AI智能體平台Genspark，創辦僅一年半便孖展3輪，躋身全球獨角獸俱樂部。

爭搶大廠技術大牛，已成為諸多AI投資人的必修課。其中，字節系尤為矚目，正如我們所見：

·比特智路，這家由前字節跳動AI Lab高管郭傳雄創立的公司身後站着紅杉中國、真格基金、奇績創壇等知名機構；

·字節最年輕高管之一——陳冕創辦的LiblibAI，收穫紅杉中國、CMC資本、順為資本、源碼資本、明勢創投、渶策資本、螞蟻集團、聯想創投等一衆投資方；

·還有孖展不斷的AI視頻企業愛詩科技，身後掌門人同樣是字節老兵，曾主導字節視覺大模型從0到1的建設。

據不完全統計，已經有超20名來自字節、阿里、百度等大廠的前高管投身AI創業。他們都有相似的特質：曾在大廠技術部門擔任重要角色，手握頂尖技術聲望，積累了大量的資源和經驗。

這也使他們成為理想的VC投資對象——一旦開啓創業，身後往往站着排成長隊的投資人。