俞敏洪談東方甄選:規模會超過新東方

睿見Economy
03/17

專題:2026亞布力論壇年會

  2026亞布力論壇年會於3月17日-19日在黑龍江亞布力舉辦。談及現狀,新東方教育科技集團董事長俞敏洪表示,首先,新東方現在教育方面的佈局和收益已經超過了雙減之前的狀態,儘管股票的總市值沒有回到之前的狀態,但也破了百億美元。「還是一個不錯的狀態。」

  其次,他提到了東方甄選,完全是從零做起。從賣第一代農產品開始,到現在大概能賣到一百多億的農產品和生活用品的規模,儘管小,但是它確實成為了一個小而美的公司。

  「我們的產品的安全性已經在不少網友中間形成了口碑,通過了千變萬化以後,未來發展的基礎也已經奠定。我認為面向未來,如果一切做得好的話,東方甄選的規模會超過新東方。」

  第三,俞敏洪指出,文旅更加充滿想象,但到現在是多頭摸索,也沒有一個特別突出的文旅方向,但是有些項目已經初具規模,比如說孩子們的研學遊學,以及中老年人的康養旅居。

  我希望,未來,通過我的努力,能夠把新東方文旅也帶到市場上去。不是為了上市,更多的是希望未來十年二十年的時間,自己有活力到八十歲。

  此外,俞敏洪還談到了退休。他表示,「我不會談要不要在新東方學校退休的事情,因為退休不是一個要談論的事情。退休是一個你即使退休了,依然可以去努力做喜歡做的事情,只不過要讓更多的年輕人去做更加重要的或者更加具體的事情。但是你可以老當益壯做自己喜歡做的事情。」

  他舉例談到,東方甄選新的執行總裁(孫進)是80後,短短三個月就把公司做的非常有起色。由此,他感慨道,「年輕人在幹勁方面、思維方面、動用高科技方面比你的水平要高很多很多,這個時候就應該讓路,在邊上看着做善意的提醒,不能說過分的干預和干涉。」

  最後,他總結到,「我現在的心態,依然希望跟上這個時代,依然希望用高科技來為新東方進行服務,依然希望和宇樹科技這樣的公司進行緊密的合作。但是,在我心中,確實不太有那種要去跟人爭一爭高低的感覺了。如果你心中沒有輸贏,自然就會進入高境界。也希望我們老一代的企業家,在中國經濟未來的發展的路上,我們依然還能夠做出自己應有的貢獻。」

  注:孫進,男。於2006年加入新東方,擁有19年經驗,深耕出國考試培訓與學校管理。2026年1月29日,孫進作為東方甄選執行總裁首次亮相公司財報電話會。

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責任編輯:李昂

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