調查小組認定TCS未遵守反性騷擾法律
調查小組稱女員工遭受欺凌和性騷擾
TCS此前已暫停相關員工職務,並正在調查此事
Arpan Chaturvedi/Aditya Kalra
路透新德里5月11日 - 印度國家婦女委員會周一表示,其在塔塔諮詢服務公司 TCS.NS 的後台辦公室發現存在「有毒的工作環境」,並補充稱該辦公室還未遵守該國的反性騷擾法。
塔塔諮詢服務公司(TCS)尚未就周一公布的調查結果立即回應置評請求,但此前曾表示正配合印度當局調查。印度當局已因性騷擾指控逮捕了至少六名員工。
此案因涉及印度最大的軟件服務出口商而引發全國關注,該企業年收入達300億美元,隸屬於業務涵蓋從食鹽到航空的塔塔集團。
在警方開始調查有關該公司位於印度西部納西克市後勤辦公室的部分員工對女性實施性騷擾,以及部分員工被迫從印度教改信伊斯蘭教的指控後,TCS在最近幾周啓動了內部調查 (link),並暫停了相關員工的職務。
印度聯邦婦女權益機構——全國婦女委員會周一表示,該委員會上月曾走訪該設施並採訪了員工。委員會稱,調查發現存在「普遍的騷擾」和「系統性的欺凌」,且部分員工「曾通過貶低印度教神話來欺凌女員工」。
該委員會在聲明中表示:「這是一起典型的職場性騷擾案件,涉及欺凌女員工、跟蹤騷擾及有辱人格的行為。」
納西克分部擁有約150名員工,主要為TCS提供呼叫中心服務。TCS在全球55個國家開展業務,擁有58.4萬名員工,客戶包括衆多全球大型企業。
該委員會還指出,其調查發現該機構對印度《預防工作場所性騷擾法》「完全未予遵守」。
「很明顯,該組織的不作為不僅是合規缺失,更是治理缺失,」聲明補充道。
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