傅盛:很多科技公司CTO辭職去Anthropic當研究員 |鳳凰《封面》

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06/10

出品 | 鳳凰網財經《封面》

主持人丨張濤 製片人丨李念雪

AI巨頭的組織形態正在發生變化。獵豹移動董事長兼CEO傅盛在鳳凰網財經《封面》對話中透露,Anthropic只有2000人,卻能超越谷歌,靠的是「AI驅動的大型開源社區」模式,他表示,很多科技公司CTO甚至辭職去Anthropic做研究員,這背後其實是一種新型組織的崛起。

以下內容整理自對話實錄:

鳳凰網財經《封面》: 您覺得新型組織會是什麼樣子?

傅盛: Anthropic在去年才一兩千人,我一直覺得大模型的活像谷歌這種巨頭肯定碾壓,DeepMind有2萬人,TPU還是自己生產的。但Anthropic內部的人跟我說:傅總,你看着吧,這個版本他們跟我們有點接近,再過兩個版本他們都追不上我們。我問他為什麼?他說你把我們公司理解成一個AI驅動的大型開源社區,裏面的崗位發生了很大變化。開源社區是「我喜歡這件事我就幫你做」,級別非常少。

而且最近有好幾家挺大的科技公司的CTO都辭職去了Anthropic當研究員。這也是一個新型組織的雛形——大家不在乎title了,我管多少人也不重要了,我就以我的想法,驅動多少資源為我服務,這個資源有人,也可能是算力、是agent。如果以前的組織是金字塔,一層層管理,那麼以後未來就應該是人和人之間的聯合,中間有很多agent在連接。

本文來源為鳳凰網財經《封面》對話傅盛,完整視頻內容在鳳凰新聞客戶端上線。

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