米格国际控股于2025年度在供应链管理业务拉动下实现收益显著增长，全年收入由2024年度的3.89亿元人民币（即389.1百万元）升至6.08亿元人民币（即608.4百万元），同比增幅约56.4%。其中供应链管理板块贡献约533.0百万元，占总收入比例约87.6%；童装及其他服装相关产品的批发零售业务约75.4百万元，占比约12.4%。

销售成本亦随业务规模上升，由2024年度的3.70亿元（370.0百万元）增加至5.94亿元（594.1百万元），导致毛利由19.1百万元降至14.0百万元，毛利率相应由4.9%降至2.3%。销售及分销开支由25.4百万元降至23.6百万元，而行政及其他经营开支则从21.4百万元增至27.3百万元。2025年度除税前溢利达58.8百万元，较2024年度的27.9百万元进一步增长。

公司在报告期内致力扩大供应链管理服务，凭借与传统服装业务的协同效应，形成多元化经营模式。管理层指出，童装与服装零售批发业务仍具备拓展空间，通过与大陆既有渠道的整合有望持续提升集团的综合竞争力。宏观环境方面，2025年中国国内经济形势较为复杂，政府通过多项促消费政策推动内需回暖，企业也在产品种类与市场策略上进行调整，力求降低成本压力并把握新机遇。

在资本结构方面，集团于2025年6月13日完成配售31,632,000股股份，募得款项净额约41.9百万港元，用于跨境企业对接平台、智能报关系统、渠道拓展及一般营运资金。持续的银行借贷和中国内地经营为主要融资来源，期末流动比率及速动比率分别为1.6倍及1.0倍，资产负债率约为8.7%。集团亦强调将保持稳健的融资策略和资本结构，不断加强业务规模与运营能力。

公司在企业管治方面遵循香港上市规则及企业管治守则。董事会由公司创办人兼主席丁培基先生，以及包括刘敏女士、余建军先生和将于2025年9月30日辞任的丁培源先生在内的执行董事组成，并配备三位拥有专业背景的独立非执行董事。为确保决策及合规运营，集团设立了审核委员会、薪酬委员会及提名委员会，结合内部监控体系和风险管理制度，持续监测包括宏观环境、供应链稳定性、合规风险及声誉风险等多重风险因素。公司亦通过强化研发投入、优化供应链管理和平台建设、加深品牌与渠道经营等方式，持续推进集团发展及提升运营效率。