转自：扬子晚报
优秀HR再提升，共谋聚才兴业新图景。“伯乐共聚·骏马迎春”无锡市“城市伯乐计划”结业典礼暨2026迎新会1月16日举行，123名“城市伯乐计划”学员顺利结业。
“城市伯乐计划”是无锡打造“无比爱才 锡望您来”人才品牌，推进“强智聚才”工程的重要保障举措之一，通过滚动培养20名人事总监、100名人事经理和1000名人事专员，打造一支懂政策、精业务、善创新的复合型HR人才队伍。
结业式上，无锡市人力资源和社会保障局副局长余仁昌对全体学员提出殷切期望，勉励大家将所学所得转化为服务无锡高质量发展的实际行动，继续发挥“伯乐”精神，为城市发展荐才育才。
活动中，无锡各区人社部门负责人回顾交流了2025年工作开展的经验，探讨了实践中遇到的问题及相应解决方案，并围绕2026年如何深化“城市伯乐计划”、提升HR经理俱乐部能级、促进人力资源服务业发展等议题进行了深入研讨。
活动现场还对培训期间表现突出的集体和个人进行了授奖，课题组代表汇报了学以致用、破解难题的实践成果，优秀学员代表分享了学习收获与感悟。
相关人士称，“城市伯乐计划”首期结业，标志着无锡在“育伯乐、聚英才、兴产业”的长程跑道上迈出新一步。2026年，“城市伯乐计划”将继续紧扣城市发展新格局，围绕构建战略性人力资源支撑体系，通过政企学研协同创新，持续培养具有国际视野、数字思维及创新能力的复合型HR人才队伍，为无锡高质量发展注入强劲人才动能。
扬子晚报/紫牛新闻记者 张建波
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