（来源：中国劳动保障新闻网）
转自：中国劳动保障新闻网
▲3月15日至16日，广州广交会展馆人潮涌动，“百万英才汇南粤”2026年春季大型综合招聘会在此举办。 粤仁宣 摄岭南春早，万物竞发。3月15日，“百万英才汇南粤”2026年春季大型综合招聘会在珠江畔拉开帷幕。这场招才引智盛会，吹响了“十五五”开局之年广东稳就业促民生和集聚天下英才的冲锋号。
本次招聘活动以“粤聚英才粤见未来”为主题，是响应全国两会期间广东发出的“再吸纳超100万名高校毕业生”号召的“重头戏”。现场汇聚近2000家优质用人单位，提供超8.5万个岗位，吸引超15万名求职者从各地奔赴而来。这组数据，彰显了广东以“最大诚意、最优政策、最好服务”引才聚才的坚定决心。
“十五五”时期是基本实现社会主义现代化夯实基础、全面发力的关键时期。全国人社工作会议明确要求，加快构建就业友好型发展方式，深入实施稳岗扩容提质专项行动，突出抓好重点群体就业，全面提升就业服务质效，全力促进高质量充分就业。作为经济大省、用工大省，广东正以“百万英才汇南粤”系列行动为重要抓手，面向“十五五”发展所需，着力打造数量充足、素质优良的复合型人才队伍。
▲“百万英才汇南粤”2026年春季大型综合招聘会现场，设置低空经济与商业航天、人工智能与机器人、新一代电子信息、汽车与新能源等先进制造业专区。李梦夕 摄
“硬实力”强“软环境”优
产业新赛道汇就人才新蓝海
“百万英才”何以“汇南粤”？答案，写在南粤大地蓬勃的产业脉动之中。
放眼粤港澳大湾区，一幅现代化产业体系的宏伟蓝图正加速变为现实。这里产业体系完备、坚实，拥有全部31个制造业大类，培育出新一代电子信息、现代轻工纺织、先进材料等10个万亿级产业集群，20个战略性产业集群中半数产值超万亿元。这不仅是广东经济连续37年领跑全国的坚实基础，也催生了海量人才需求。
从传统产业的“链式改造”到新兴产业的异军突起，广东的产业升级正以前所未有的深度和广度推进。面向未来，广东以前瞻视野布局新赛道。招聘会场馆内，小鹏人形机器人IRON与观众握手互动，广汽第四代具身机器人展示灵巧动作，vivo首款混合现实头显设备让体验者沉浸于虚拟与现实交织的世界，拓斯达（维权）携四轮足机器狗展示“智造”实力……近百件前沿科创产品集中亮相，求职者“一边看黑科技，一边对接高薪科创岗”。人工智能、低空经济、生物制造、商业航天……这些代表新质生产力的未来产业，正成为广东集聚各类人才的新蓝海。
产业是吸引人才的“硬实力”，优质的生态则是留住人才的“软环境”。“东西南北中，发展到广东”，这句响亮的口号背后，是无数奋斗者可感可及的品牌号召力。
广东的独特优势，在于高度成熟的市场化环境和完整的产业链条。在这里，企业是创新的绝对主体，全省约90％的科研机构、90％的科研人员、90％的研发经费、90％的发明专利均来源于企业。这意味着，人才的奇思妙想能在这里快速找到配套、迅速转化为产品、高效推向市场。这种从“0”到“1”再到“N”的成果转化速度，已成为广东吸引人才的核心竞争力。
正如广东省委主要领导在招聘会现场与求职青年交流时所说：“这里产业门类全、市场空间广、发展机遇多，既有干事创业的广阔天地，也有品质生活的舒适环境，每个人都能施展才干、实现价值。”
从大湾区到粤东西北，从高精尖研发人才到技艺精湛的技能工匠，广东以“清单式”需求向全球人才发出诚挚邀约。
在2026年“百万英才汇南粤”首场活动中，世界500强、中国500强企业在广交会展馆领衔集结，南方电网、比亚迪、广汽、美的等悉数到场；小鹏汽车、欣旺达、优必选、vivo、唯品会等备受青年求职者青睐；更有广州实验室、中山大学等顶尖高校与科研院所同台招揽人才。一场人才与城市、梦想与机遇的双向奔赴在南粤大地火热上演。
▲3月16日，在“百万英才汇南粤”招聘会现场，江门市用人单位与求职者交流。 江仁轩 摄“真金白银＋真心真情”
从“给政策”到“优生态”
引才聚才，政策先行。从省级顶层设计到地市差异化施策，广东正推动人才工作从简单“给政策”向系统性“优生态”跃升，构建近悦远来、才聚业兴的强磁场。
回顾2025年“十四五”收官之年，广东加快大湾区高水平人才高地建设，9位科学家增选为两院院士，国家和省级重大人才工程入选人数创历史新高，“百万英才汇南粤”行动吸纳超110万名高校毕业生在粤就业创业。全省研发人员达159万人，高技能人才达843万人，均居全国首位。
展望2026年“十五五”开局之年，广东将全面实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，深化拓展“百万英才汇南粤”行动，以更大力度不唯地域、不问出身、不求所有、不遗余力地引进、培养、使用、服务各类人才。同时，积极构建“一张办公桌、一间办公室、一层办公楼”的多层次创业支持体系，以及“一张床、一间房、一套房”的多层次住房供应保障体系，不断改善人才的工作和生活条件。
地市层面，一场场诚意满满的“政策竞赛”和“服务竞赛”正在上演。
佛山创新设立城市人才日--将每年9月27日定为“佛山人才日”，以城市之名礼遇英才，彰显爱才重才鲜明导向。依托“2＋N”人才政策体系，佛山重磅推出高含“金”量的安居与科研补贴：全职引进的领军人才，最高给予1000万元人才补贴；给予青年储备人才、博士博士后及专技人才20万至60万元不等的安家补贴。以博士博士后为例，全职新引进的博士博士后可享受20万至40万元补贴，进站博士后生活资助达30万元；博士后进站后，所在工作站可获得最高100万元建站补贴、最高20万元科研项目资助，省市多级政策可叠加享受。
东莞近年来出台人才新政“五大件”，构建市场化、多元化的“认定＋评定＋举荐”人才评价体系，推出集成安居、教育、医疗等服务的“优才卡”。从最长15天免费住宿，到顶尖人才最高1100万元购房和综合补贴，再到青年创业项目百万元资助，这些举措直击人才切实需求。
尤为亮眼的是，东莞将引才触角从招聘延伸至人才发展全周期。当地创新建立“12345”跟踪服务机制，面向每一位投递简历的人才，承诺提供至少2次职业测评、3次岗位匹配、4次电话回访，并精准推荐5个不同岗位。这种将一次性求职转化为持续性机会供给的做法，让人才引进工作更加扎实、更有温度。
从“给政策”到“优生态”，广东的就业和人才工作正经历一场深刻的理念变革。当“真金白银”的硬核支持遇上“真心真情”的服务温度，这里不仅是干事创业的“梦工厂”，更是安身安心的“第二故乡”。
▲3月30日，“百万英才汇南粤”2026年N城联动春季招聘活动在上海交通大学举办。 深仁轩 摄线上线下“双轮驱动”
“伯乐”与“千里马”双向奔赴
就业与引才，是一场“伯乐”与“千里马”的深度对话。如何让这场对话跨越山海、打破时空限制？广东线上线下“双轮驱动”，以数字化赋能精准匹配，以产教融合打通人才成长全链条，让每一个怀揣梦想的“千里马”都能在岭南这片热土上找到驰骋的草原。
走进招聘会AI云端招聘体验区，智能就业一体机、AI面试舱、数字人直播带岗等前沿设备一字排开。AI智能终端犹如一位“数字猎头”，系统通过算法分析求职者的专业背景、技能与职业偏好，精准推送岗位信息。
智通AI旗舰展厅持续保持高人气，高校大学生和技术岗位求职者络绎不绝，排队体验。活动期间，智通AI旗舰展厅累计服务求职者3.07万人次，涵盖AI就业帮扶、职位推荐、岗位搜索、职业指导、职业测评、简历优化等多项服务。“AI＋就业、AI＋创业、AI＋招聘、AI＋产才”全链条智能终端产品及解决方案，正助力求职者更高质量、更高效率、更自信地走向职场。
线上“广撒网”，线下“精捕捞”。广东人社部门以“走出去”与“请进来”相结合的方式，将引才工作延伸至全国高校。
3月30日，“百万英才汇南粤”2026年N城联动春季招聘活动在上海交通大学举办。中山大学、广东电网、腾讯、中兴通讯、中科飞测、华大基因、珠海基石科技等近100家用人单位携超万个优质岗位集体亮相，岗位聚焦算法工程师、AI研发、芯片设计、生物医药研发等产业领域。
此次专场招聘活动紧扣广东“制造业立省”战略和深圳“20＋8”战略性新兴产业集群布局，围绕上海交通大学在人工智能、生物医药、机械工程等领域的学科优势，精心设置人工智能软硬件生态、生物医药及大健康、教育与科研院所、综合服务与金融四大招聘专区。深圳作为领衔城市，通过产业精准对接、政校企深度联动、城市温情服务，诚邀沪上英才来南粤续写“春天的故事”。
▲招聘会现场，求职者在AI云端招聘体验区体验AI简历优化、职业测评、职业指导等功能。 江仁轩 摄人才不仅要“招进来”，更要“育得好”。广东正以前瞻视野推动“以产聚才、以才兴产”的深度融合，构建校企协同育人共同体。
“我们参加了欣旺达的‘岗位＋培养’校企合作，如果考核通过，明年直接留任。”招聘会现场，来自深圳城市职业学院（深圳技师学院）的学生刘然和涂有文显得格外从容。他们并不急于投递简历，因为明年毕业时，工作已经有了“着落”。
锂离子电池领域领军企业欣旺达的展位前人头攒动。与其他企业不同的是，欣旺达此次发布的300多个岗位中，相当一部分不走“投简历-面试-入职”的传统路径，而是通过“岗位＋培养”模式提前锁定人才。
“对于关键紧缺的技术技能岗位，我们更倾向于提前培养，而不是完全依赖社会招聘。”欣旺达培训中心总监刘艳玉介绍，从2025年11月至今，欣旺达通过“岗位＋培养”模式已备案培养113人，并锁定200名待培养对象，计划在今年7月前分批完成培养。
在中山，“招聘用工联合体”与“产教融合共同体”的成立，正推动制造业与人力资源服务业深度协同，精准破解“有活没人干”与“有人没活干”的难题。本土重点制造企业与标杆人力资源服务机构围绕定制化招聘、技能人才培育、用工保障等重点领域达成协作，构建具有当地产业特色的两业融合服务生态。
潮起南粤，百舸争流。今日之广东，正处于从“经济大省”向“经济强省”迈进的关键时期，比历史上任何时候都更加渴求人才，也更能成就人才。
2026年春天，南粤大地铺就红毯，备好“政策包”，张开双臂欢迎全球英才。未来，广东将持续深化就业服务与人才发展体制机制改革，打破壁垒、畅通渠道、优化生态，让更多“千里马”竞相奔腾，共同书写中国式现代化建设的广东篇章。
▲3月28日，中山市2026年“百万英才汇南粤”春季人才洽谈交流会暨人力资源服务业和制造业融合发展供需对接活动在中山博览中心举办。 中仁轩 摄