#机器人尚处启蒙期需要数采员当老师# #具身智能浪潮催生数据采集新岗位#【#灵活兼职的数采员规模近百万#】炒菜洗碗、擦桌叠衣、商超理货、酒店清洁、农田忙碌……普通人的居家和工作日常，正成为训练机器人的珍贵“教材”。随着具身智能浪潮加速到来，机器人想要看懂世界、学会人类的各类实操动作，离不开海量真实场景下的行为数据，由此，具身智能数据采集员这一全新职业悄然走红。新职业为大量普通群体打开灵活就业的新窗口，但设备体验参差不齐、薪资待遇落差明显等问题也随之出现。这一新职业正站在机遇与挑战的十字路口。62岁的王小华家住吉林省白城市，退休后日子清闲。一次老年朋友的分享，让她接触到了具身智能数据采集这份新鲜差事。在当地完成登记后，她领到一枚轻巧的采集头环。此后，做饭炒菜、擦拭桌面、叠收衣物、洗刷碗筷……平日里的家务劳动都成了她的数据采集场景。刚开始接触这份工作，王小华心里打鼓，生怕自己动作做得不标准，产出无效数据。参加线上培训之后，她恍然大悟，这份工作追求的恰恰是普通人最真实自然的生活状态，刻意摆出来的动作，反而达不到采集标准。数据采集工作的流程简单易懂。王小华在平台注册账号之后，每天线上领取居家场景任务，完成任务后，设备会自动回传采集数据，后台完成质检审核。第二天，她就能清晰地看到自己的有效工作时长，每到月底，薪酬会直接到账。王小华笑称这份兼职为“带薪做家务”。在江苏当地打造的一处具身数据采集社区，同样有一大批普通居民化身AI的“家务课老师”。两个孩子的妈妈李姐，在今年4月社区刚试运行时就主动报名。作为一名宝妈，照顾孩子、操持家务占据了李姐生活的大部分时间，传统朝九晚五的工作很难适配她的生活节奏，这份可以居家的工作让她如获至宝。经过简短的专业培训，李姐戴上采集终端，日常整理收纳、做饭、清洁等动作都被设备记录下来，成为居家采集的原始数据。“工作日大概采集6小时左右，周末双休，一个月能有4000多元收入。”李姐对这份工作很满意。得知自己采集的数据经过上传、质检、标注全流程加工后，会成为训练具身智能机器人的核心“数据燃料”，李姐觉得这份工作挺有意义。今年被行业视作具身智能数据规模化元年，各地纷纷布局数据采集中心，一批数据企业快速崛起，市场的旺盛需求层层传导到就业市场。记者浏览各大社交平台、招聘网站看到，有大量数据采集岗位正在招聘，其中绝大多数属于灵活兼职，采集场景延伸到千家万户、商超门店、工厂车间、酒店客房等。王小华产出的居家动作数据，最终会汇集到北京的具身智能数据企业基元智航。基元智航董事长、首席执行官高少龙介绍，当前具身智能的发展重心，已经从机器人实现跑动、跳跃等基础运动，转向理解、认知真实世界。“行业基本形成共识，想要训练出通用型具身智能机器人，需要100亿小时多场景真实交互数据。而当下国内合规可用的真实物理交互数据仅有50万小时，巨大的数据缺口，直接推动整个行业迎来爆发式增长。”在高少龙看来，专职数采员的数量和采集场景有限，因此在很长一段时间内，兼职群体都将成为数据采集行业的主力，“现在的机器人，就如同尚在幼儿园的孩童，需要接触千姿百态的现实世界，才能够建立完整认知，提升通用适配能力。封闭的数据采集实验室，很难复刻大千世界千差万别的真实环境，这就需要大量普通人在真实生活场景中完成数据采集。”市场需求快速膨胀，兼职数采员的队伍迅速壮大。高少龙透露，目前企业可调动的兼职数采员规模已经接近百万级别。这些兼职从业者地处天南海北，分布在东北、新疆、贵州、安徽等多地的三四线城市和乡镇。企业给数采员的薪酬标准为每小时70元（有效采集时长），部分地区还会叠加专项补贴，这样的兼职收入具备不小的吸引力。除薪资因素之外，不少地区拥有丰富多元的特色场景，酒店、工厂、果园等进入淡季时，当地人就可以参与数据采集，为自己增添一份额外收入。灵活就业、在家赚钱等宣传吸引着不少普通人走上数采员岗位。但记者调查发现，这份新职业并非全像想象中那般轻松惬意。受不同数据公司的硬件设备、采集方案差异影响，部分从业者穿戴较沉重的设备反复机械完成同一套动作后吐槽：“累过进厂打螺丝。”与此同时，行业当前缺少统一的薪酬标准，不同渠道之间的收入也存在一定差距。 今年6月，年轻人小远刷到网络招聘帖子，成为一名兼职数采员。他拿到的采集设备不只有较为沉重的头戴摄像头，手上还需使用模拟机器人抓握动作的机械抓夹。“我每天采集时长约3小时，依靠抓夹完成各式各样的手部动作。一开始设备使用不太熟练，感觉真的很累。”小远说。由于头部佩戴摄像设备，小远不能大幅度晃头，否则采集可能无效。同时，手臂需要长时间悬空保持姿态，同一个动作在重复几十甚至上百遍后，胳膊酸胀发麻，手部也因频繁操作抓夹感到酸痛。经过一段时间的熟悉后，采集工作又有了新的要求，要在一套任务之中自主设计多个连贯动作，不能仅仅是简单的夹取收纳。“这份辛苦确实超出了我的预期。”小远叹了口气。还有一些从业者坦言薪资与预期有较大落差。记者调查发现，部分人力公司直招岗位，每日工作5至8小时，日薪可达200至300元。但还有一些求职者通过社交媒体上的中介接单，薪资水平就会大打折扣。小潘7月通过社交媒体的中介开始兼职做数采员，岗位实行薪资日结，每小时薪资仅15元。为完成任务，她每天的工作时长常常达到10小时，体力消耗很大，但扣除相关保险费用之后，忙活一整天到手收入只有147元。同样是数采员，不同岗位的体验、薪资也存在较大差别。高少龙认为，根源在于整个行业还处在发展早期，没有形成统一标准。不同企业模型训练目标不一样，需要的数据格式、采集逻辑也不同。当下行业还没有出现绝对龙头，大量数据处理企业都是近两年成立的，硬件设备、采集流程差别较大。但行业在软硬件层面正逐步优化，多家企业都在打磨更轻量化、人性化的采集产品。以基元智航为例，企业判断现阶段具身智能训练以视频类数据为核心，自主研发多款轻量化头环设备，整机重量仅100余克，减轻头部佩戴负担。同时，针对过去摄像头视角受限，数采员必须挪动全身才能录到手部动作的痛点，新款头环搭载六颗摄像头，实现270度大范围捕捉手部动作。数采员不用刻意调整身体姿态，动作可以更加松弛自然，有效降低长时间作业带来的身体疲劳。目前，轻量化头环已经受到不少人力服务商的青睐，订单突破一万套。同时，业内判断，数据采集工作未来还有望辐射至更多行业。“别看当前机器人还处在‘幼儿启蒙’阶段，但它持续进化，度过认知世界的启蒙期后，就会进入专业技能学习的关键阶段。”高少龙认为，到那个时候，汽车维修工、工厂技工、农技师等掌握一技之长的专业技能人才，将会成为数据采集队伍里的重要新生力量。为承接今后更多专业人才的接入需求，高少龙透露，公司正计划开发适配专业从业者的平台工具。正因如此，高少龙等数据从业者很看好数采员这一新兴职业的未来。但他也表示，行业当前仍有待规范完善：一方面需要软硬件持续迭代优化，降低劳动者的身体负担；另一方面需要建立行业通用规范，厘清权责，完善灵活就业群体的权益保障，这样才能让这一新职业既助力具身智能产业发展，同时也真正释放就业红利。